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“受託マインド”を改革、日本とベトナムをOne Teamに――オフショア開発の組織改善ポイントとは？
アライドアーキテクツに学ぶ、プロダクト中心の組織構築への実践 第1回
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岩間 亮（イワマ リョウ）
盛岡情報ビジネス専門学校情報システム科卒業後、地元岩手でハード機器関連の営業職としてキャリアをスタート。その後、派遣会社に転職し工場への派遣を経て、地元SIerへの派遣を期にエンジニアへキャリアチェンジ。本格的にエンジニアとしてのキャリアを積むため上京し、2009年1月グローバルスペース株式会社へ...
※プロフィールは、執筆時点、または直近の記事の寄稿時点での内容です
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