ベルテクス・パートナーズは、MIT式デザイン思考を取り入れた「イノベーター育成プログラム」の提供を、10月1日に開始した。
同プログラムは、イノベーター人材育成の課題解決を支援すべく、MIT式デザイン思考によって10年先を見据えた新規事業の創出と、企業変革を牽引するリーダー人材の育成を目指す。
MITの新規事業開発に特化したデザイン思考を採用しており、RWW（Real：リアルな／Win：勝てる／Worth：稼げる）新規事業の創出に特化しているため、従来のデザイン思考と違って明確な成果を期待できる。また、多様性を受け入れながらアイデアを進化させるチーミング手法や、MITの最先端のアクティブラーニングの仕組みも取り入れている。
カバー範囲は、アイデア創発からビジネスモデルデザインまで、新規事業創出に必要なすべてであり、ベルテクス・パートナーズが外部のクライアントに提供する社内イノベーションプログラムと同様に、経験豊富な実践者によるノウハウ提供とメンタリングも受けられる。
提供メニューは、目指す成果とカバー範囲に応じた、以下の4つを用意している。
- イノベーションブートキャンプ 12weeks
- イノベーションデザインブートキャンプ mini 4weeks
- デザイン思考 1-2days
- ビジネスモデルデザイン 1-2days
おもな受講対象は、イノベーション創出の方法を学びたいチーム・社員で、とりわけ新規事業の立ち上げ、業務改革の推進を担当している、以下のような人材が対象となる。
- 事業部マネージャー
- 新規事業立ち上げ担当
- 業務改革推進担当
- マーケティング担当
- 研究開発担当
- デザイナー
- エンジニア
- プロダクトマネージャー
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ProductZine編集部（プロダクトジンヘンシュウブ）
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