HRzine、「人材の活躍と定着」がテーマのオンラインイベントを12月6日に開催

　翔泳社が運営する人事向けのWebマガジン「HRzine」は、「定着と活躍の常道」をテーマとしたオンラインイベント「HRzine×SmartHR 人材・組織活性化フォーラム」を12月6日に開催する。参加費は無料。

　人材の定着と活躍は、どの企業でも大きな課題となっている。人材にその能力を発揮し活躍してもらうためには、部署や業務を問わず、できるだけ早く職場になじんでもらうことが欠かせない。これは早期退職を防ぐことにも効果がある。

　同イベントでは、定着と活躍のポイントとして「オンボーディング」「メンタルサポート」「人事評価」の3つに着目し、SmartHR 人事統括本部長が「組織づくり」について語る。また、各領域の有識者が、それぞれが重要な理由と具体的な取り組みについて解説する。

　開催日時は12月6日の13時～15時30分。参加には事前の申し込みが必要で、締め切りは12月5日の13時。

タイトル／登壇者

• 「中途入社者のオンボーディングに関する10の実践的提言～定着と活躍に向けて」／甲南大学 経営学部経営学科 教授 尾形真実哉氏
• 「人事統括本部長が語る、従業員が定着する組織づくり（仮）」SmartHR 執行役員 兼 人事統括本部長 宮下竜蔵氏
• 「突然の『サイレント退職』を防ぐには～不調を告白しやすい職場づくりとメンタルサポート」カウンセリング・ソーシャルワークオフィス アジール 代表／上田広大氏
• 「定着と社員の成長を劇的に高める評価制度とその運用」／フォー・ノーツ 代表取締役社長 西尾太氏